Monday, June 8, 2015

BCS employs 149 people in 33 non - cadre


ঢাকা: ৩৩তম বিসিএস থেকে দ্বিতীয় শ্রেণির নন-ক্যাডার পদে ১৪৯ জনকে নিয়োগের সুপারিশ করেছে সরকারি কর্ম কমিশন (পিএসসি)।


সোমবার বিকালে পিএসসির জনসংযোগ কর্মকর্তা ডায়ানা ইসলাম সীমা এ তথ্য জানান।

তিনি জানান, ৩৩তম বিসিএসের লিখিত ও মৌখিক পরীক্ষায় উত্তীর্ণ কিন্তু পদ স্বল্পতায় ক্যাডার পদ এবং নন-ক্যাডার প্রথম শ্রেণির পদে সুপারিশকৃত নন, এমন প্রার্থীদের আবেদনের পরিপ্রেক্ষিতে দ্বিতীয় শ্রেণির নন-ক্যাডার পদে নিয়োগের সুপারিশ করা হয়।

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ (বিশেষ) বিধিমালা-২০১০ এবং গত বছরের ১৬ জুন জারিকৃত সংশোধিত বিধি অনুসারে তাদের বিভিন্ন মন্ত্রণালয় ও বিভাগে নিয়োগ দেয়া হয়েছে।

সোমবার বিকালে পিএসসির জনসংযোগ কর্মকর্তা ডায়ানা ইসলাম সীমা এ তথ্য জানান।

তিনি জানান, ৩৩তম বিসিএসের লিখিত ও মৌখিক পরীক্ষায় উত্তীর্ণ কিন্তু পদ স্বল্পতায় ক্যাডার পদ এবং নন-ক্যাডার প্রথম শ্রেণির পদে সুপারিশকৃত নন, এমন প্রার্থীদের আবেদনের পরিপ্রেক্ষিতে দ্বিতীয় শ্রেণির নন-ক্যাডার পদে নিয়োগের সুপারিশ করা হয়।

নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ (বিশেষ) বিধিমালা-২০১০ এবং গত বছরের ১৬ জুন জারিকৃত সংশোধিত বিধি অনুসারে তাদের বিভিন্ন মন্ত্রণালয় ও বিভাগে নিয়োগ দেয়া হয়েছে।


ঢাকা: ৩৩তম বিসিএস থেকে দ্বিতীয় শ্রেণির নন-ক্যাডার পদে ১৪৯ জনকে নিয়োগের সুপারিশ করেছে সরকারি কর্ম কমিশন (পিএসসি)।


সোমবার বিকালে পিএসসির জনসংযোগ কর্মকর্তা ডায়ানা ইসলাম সীমা এ তথ্য জানান।


তিনি জানান, ৩৩তম বিসিএসের লিখিত ও মৌখিক পরীক্ষায় উত্তীর্ণ কিন্তু পদ স্বল্পতায় ক্যাডার পদ এবং নন-ক্যাডার প্রথম শ্রেণির পদে সুপারিশকৃত নন, এমন প্রার্থীদের আবেদনের পরিপ্রেক্ষিতে দ্বিতীয় শ্রেণির নন-ক্যাডার পদে নিয়োগের সুপারিশ করা হয়।


নন-ক্যাডার পদে নিয়োগ (বিশেষ) বিধিমালা-২০১০ এবং গত বছরের ১৬ জুন জারিকৃত সংশোধিত বিধি অনুসারে তাদের বিভিন্ন মন্ত্রণালয় ও বিভাগে নিয়োগ দেয়া হয়েছে।


(ঢাকাটাইমস/৮জুন/এইচআর/জেবি)
- See more at: http://www.dhakatimes24.com/2015/06/08/69104/%E0%A7%A9%E0%A7%A9%E0%A6%A4%E0%A6%AE-%E0%A6%AC%E0%A6%BF%E0%A6%B8%E0%A6%BF%E0%A6%8F%E0%A6%B8%E0%A7%87%E0%A6%B0-%E0%A7%A7%E0%A7%AA%E0%A7%AF-%E0%A6%9C%E0%A6%A8%E0%A6%95%E0%A7%87-%E0%A6%A8%E0%A6%A8-%E0%A6%95%E0%A7%8D%E0%A6%AF%E0%A6%BE%E0%A6%A1%E0%A6%BE%E0%A6%B0%E0%A7%87-%E0%A6%A8%E0%A6%BF%E0%A7%9F%E0%A7%8B%E0%A6%97#sthash.PxtDDdNu.6z8BU9L3.dpuf

No comments:

Post a Comment